Technicien en aquaponie

LA FORMATION


Technicien en aquaponie



Durée

800 heures
dont 105 heures en entreprise

Catégorie

AQUACULTURE

Effectif

10 personnes

Type de parcours

Parcours professionnalisant

Positionnement

Évaluation des connaissances au début et à la fin de la formation

Modalités d'évaluation

Titre professionnel de niveau 5 (BAC+2)

Public

20 Demandeurs d’emploi Femmes et Hommes inscrits à Pôle Emploi ou à la Mission Locale

Pré-requis

Niveau classe de 1ère ou terminale BEP / BEPA ou Bac Pro,

des notions de base en agriculture seraient fortement appréciées,

•Être disponible sur toute la période et motivé pour le travail en plein air.

•Bonne santé physique et mentale

•Capacité à travailler en équipe

Tarif

Sur demande ou sur devis en fontion de votre situation


Processus de recrutement

  • Inscription sur le site Internet ou sur place
  • Entretien téléphonqiue de positionnement
  • Durée du processus de recrutement : entre 1 et 3 jours

Moyens pédagogiques

Présentiel

Blended-Learning

Pratique sur le terrain



Accueil des personnes en situation de handicap


Pour les personnes en situation de handicap, CONCEPT X FORMATION met en place un suivi et une adaptation du parcours de formation en fonction des besoins exprimés lors d'un entretien spécifique. Faites-nous part de votre sitution de handicap lors de l'inscription.


Pour plus d'informations n'hésitez pas à contacter notre référent handicap .

Prochaines sessions


Dates de sessions disponibles prochainement

Taux de réussite




Details de la formation


Technicien en aquaponie

Dernières modifications : 16/12/2020

L’aquaponie (contraction des mots AQUAculture et hydroPONIE) est une technique qui unit la culture de  plantes  et  l’élevage  de  poissons  dans  le  but  de  produire  de  l’alimentation  humaine  saine  de  manière  écologique  et  économique.  Cette  une  forme  d'aquaculture  intégrée  associe  une  culture  de  végétaux  en  «  symbiose  »  avec  l'élevage  de  poissons,  crustacés.  Ce  sont  les  déjections  des  poissons  qui servent d'engrais pour le végétal cultivé sans terre. Il n'y à pas d'apport de produits pesticides.

 

L’action a pour objectif de remobiliser et redynamiser un groupe de 20 demandeurs d’emploià travers un projet commun de construction d’une ferme Aquaponique : JADEN DLO KARUKERA" sur la région Sud Basse-Terre et de sa mise en service.Ces stagiaires vont être formés par le biais d’un apprentissage terrain au métier d’OUVRIER EN AQUAPONIE pour certains et, de TECHNICIEN EN AQUAPONIE pour d’autres.La formation se déroule à deux niveaux, un niveau théorique en centre de formation et un niveau pratique sur site à Baillif pour la construction, la mise en marche du système aquaponique et la commercialisation des produits de la ferme.Un contrat de travail sera proposé aux plus méritants eu égard à leur implication et à leur projet professionnel dans le secteur. Un accompagnement spécifique et individuel est ainsi proposé au même titre qu’un accompagnement dans l’emploi.Les actions proposées pour ce parcours permettent de : •Développer les qualités personnelles et les aptitudes sociales pour le travail en équipe ; •Acquérir les compétences techniques et technologiques dans l’univers de l'aquaponie pour l’exercice du métier•Développer des compétences autres afin de manager une unité de production et ou de réaliser son e-commerce, sa e-boutique en ligneCinq temps forts marquent l’action à savoir : 1.Remobilisation et redynamisation sociale2.Élaboration d’un projet d'insertion professionnelle pérenne3.Appropriation des compétences techniques et pratiques d'un système aquaponique en Guadeloupe et mise à jour des connaissances et compétences de base4.Professionnalisation autour des métiers de l'agriculture BIO 5.Accompagnement à la création d’activité et/ou à l’insertion professionnelle.

 

Objectifs généraux

Objectif de changement : Former des hommes et des femmes de notre territoire guadeloupéen aux différents métiers de l'aquaponie et de permettre leur insertion professionnelle.

1.Acquérir de nouvelles compétences relationnelles, techniques et technologiques.

2.Permettreaux stagiaires, volontaires et motivés, de conforter leur projet professionnel en accédant soit directement à l’emploi en qualité d'ouvrier en aquaponie soit encore par une implication plus grande en management d’une unité commerciale ou une micro entreprise.

3.Trouver-créer des stratégies d’intégration professionnelle (parrainage)

Objectifs professionnels

Ces formations permettent aux 20 apprenants de :

  • Se former à un métier, (ouvrier ou technicien)
  • Acquérir les bases d’une culture d’entreprise,
  • Mettre en œuvre une démarche créative,
  • Mobiliser les connaissances autour d’un marché porteur et novateur.

1.Sélection - Positionnement : Constitution et dynamique de groupe

2.Hygiène et sécurité : Hygiène et sécurité - PSC1- Prévention sismique

3.Réactualisation des connaissances et compétences de base : Projet professionnel / Stratégie de recherche de stage, d’emploi / Bureautique appliquée /Remise à niveau ciblée

4.Construction de la ferme Aquaponique : Découverte de l'environnement professionnel -Préparation et installation de la serre aquaponique – Installation du système aquaponique - Physique/chimie

5.Qualification professionnelle : Gérer le vivant :Cycle de vie des végétaux, des poissons – Gérer le système de production – Gérer la structure commerciale

6.Immersion en entreprise

7.Accompagnement individuel et collectif : Coaching / Développement Personnel / Socialisation / Remédiation - Préparation au Titre Pro

8.Validation finale


Objectifs de la formation


Technicien en aquaponie